Der professionelle Umgang mit eigenen und fremden Fehlern und deren nachweisliche Reduzierung trägt - neben höherer Handlungssicherheit - entscheidend zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung bei. Er fördert eine konstruktive, vertrauensvolle und leistungsstarke Kultur mit Intuition, Empathie und Emotionen. Die durch Fehler verursachten Kosten werden darüber hinaus erheblich gesenkt.

Im heutigen Arbeitsumfeld, geprägt von Technologie, Präzision und Zeitlimits, werden menschliche Faktoren zunehmend wichtiger. Wir beleuchten die menschliche Leistungen aber auch die Schnittstelle Mensch-Maschine von A wie "Augmented Reality" bis Z wie "Vision Zero". 

Wer sich seiner persönlichen Stärken und Leistungsgrenzen bewusst ist, kann Situationen und Risiken treffend einschätzen, entsprechend entscheiden und seine Aufgaben situativ aufmerksam und zuverlässig erfüllen - unabhängig davon, ob die Tätigkeit in der Technik, in der Medizin, im Management oder im Service liegt.

Zunächst für die Luft- und Raumfahrt entwickelt, findet Human Factors / Human Performance heute in Bereichen wie Kernenergie, Akutmedizin, Seefahrt, Logistik und weiteren Branchen erfolgreiche Anwendung und ist für einzelne Tätigkeitsfelder bereits sogar gesetzlich gefordert.

Der Aufbau einer Fehlerkultur und die Umsetzung der Inhalte erfolgt in modularer Struktur in direkter Verbindung mit dem jeweiligen Arbeitsumfeld. Im Anschluss an jedes Programm folgt eine mehrstufige persönliche Begleitung der Teilnehmenden beim Transfers der Inhalte in die tägliche Praxis.

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